為踐行公司企業(yè)文化，推動(dòng)部門精益財(cái)務(wù)管理建設(shè)。6月28日下午公司財(cái)務(wù)室全體員工在汽輪動(dòng)力大廈7樓會(huì)議室開(kāi)展了部門內(nèi)企業(yè)文化分享會(huì)、精益財(cái)務(wù)管理建設(shè)會(huì)議。

本次會(huì)議由財(cái)務(wù)室文化宣傳使者陳拓主持，首先對(duì)月度部門企業(yè)文化的形式及分工進(jìn)行了明確。此外，以本月差旅費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)執(zhí)行情況檢查過(guò)程為例，整個(gè)部門展現(xiàn)的工匠精神進(jìn)行了分享。

最后，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人單志豪，以財(cái)務(wù)質(zhì)量提升建設(shè)舉例，通過(guò)精益財(cái)務(wù)A3改善報(bào)告的方式，把問(wèn)題的源頭,分析,糾正和執(zhí)行計(jì)劃的過(guò)程，完整地進(jìn)行了分享，通過(guò)明確問(wèn)題背景、分解問(wèn)題、制定目標(biāo)、原因分析、解決方案、驗(yàn)證方案、標(biāo)準(zhǔn)化等關(guān)鍵步驟，將大問(wèn)題進(jìn)行拆解攻破，并利用好管理會(huì)計(jì)的思維和工具，解決實(shí)務(wù)中遇到的難題。

通過(guò)本次分享，財(cái)務(wù)室同事對(duì)工匠精神有了更深刻的理解，不馳于空想、不騖于虛聲，一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)干好工作，就是對(duì)工匠精神的具體實(shí)踐。大家都表示將立足崗位，苦練本領(lǐng)，學(xué)習(xí)新方法、開(kāi)拓新思維解決工作中的問(wèn)題，推動(dòng)部門精益財(cái)務(wù)管理建設(shè)。